子供のお迎えや保育園の関係で、働ける曜日と時間がどうしても限られてしまい、以前のサロンでは時間の融通が効くパートタイムで働いていました。
しかしそうすると時給でのお給料になってしまい、なかなか思うように収入と労働のバランスが取れずにいました。

ママさんを支援しているchillに転職し、今は時給ではなく歩合40%、社保完備、週休2日、日曜日休みの好条件で働かせて頂いてます。

また、私は平日17時・土曜日16時までの勤務なので子供に負担をかける事なく働けています。
最低保証給もあるので安心ですし、頑張った分だけお給料に還元されるのはとても嬉しいです。
子供の熱での急なシフト変更にも対応してくれますし、ママさん美容師同士で助け合うことができるのも嬉しいです。

日曜日を毎週お休みで尚且つ正社員という美容室はあまりないので、とてもありがたいです。

美容師という職業で、仕事と家庭を両立するというのは、誰かが無理をしないとできないものだと勝手に思い込んでいました。しかしそれは自分の勝手な思い込みだったのだとハッとさせられました！

今まで、出産と同時に美容師を辞めなくてはならなくなったスタッフを何人も見てきました。このような女性美容師が働きやすい環境がもっと広がるといいなと思います！

お休みもきちんと取れるので、息子と沢山お出かけします♪